MELKI BLOG Deskripsi Pekerjaan
Minimal D3 Teknik mesin
Makismal 30 tahun
Bisa mengoperasikan komputer (Ms Office)
Mampu memperbaiki mesin produksi
Rajin, displin, etos kerja tinggi & endurance yang baik
Mengenal dan 5R Habit
Bersedia ditempatkan di Lemah Abang
Informasi Tambahan
Tingkat Pekerjaan
Lulusan baru/Pengalaman kerja kurang dari 1 tahun
Kualifikasi
Sertifikat Professional, D3 (Diploma), D4 (Diploma)
Pengalaman Kerja
2 tahun
Jenis Pekerjaan
Penuh Waktu
Spesialisasi Pekerjaan
Teknik, Mekanikal
Tentang Perusahaan
PT. Wahana Duta Jaya Rucika (WDJR), berdiri sejak tahun 1973 dan menjadi salah satu produsen pipa PVC terbesar di Indonesia dengan fasilitas produksi yang tersebar di berbagai belahan nusantara. Dengan pengalaman selama lebih dari 40 tahun dalam industri perpipaan, secara konsisten telah menghasilkan berbagai jenis produk unggulan berbahan dasar PVC, PVC-O, PP-R, PE dan Astolan.
PT Wahana Duta Jaya Rucika memiliki nilai-nilai perusahaan yang berdasarkan pada INSPIRED TO EXCEED dengan point:
Exemplary Leadership (Kepemimpinan dengan Keteladanan) Memimpin dengan memberi teladan dalam sikap kerendah-hatian, ketulusan dan integritas untuk mencapai hasil yang optimal
Continuing Partnership (Kemitraan Jangka Panjang) Menjalin hubungan jangka panjang yang saling menguntungkan dengan mitra usaha untuk membangun citra perusahaan yang terpercaya
Excellence (Selalu Berusaha Mencapai yang Terbaik) Selalu mencari cara untuk melampaui standar yang ada dengan perbaikan terus menerus dan inovasi
Empowerment (Pemberdayaan) Pemberdayaan dengan membangun sumber daya manusia, sistem, dan tata kelola untuk kesinambungan usaha
Dedication to Market (Dedikasi ke Pasar) Peka terhadap intuisi pasar yang dapat mengantisipasi dan memenuhi harapan pelanggan
Informasi Tambahan Perusahaan
Ukuran Perusahaan
1001 - 2000 pekerja
Waktu Proses Lamaran
29 hari
Industri
Manufaktur/Produksi
Tunjangan dan Lain-lain
Asuransi kesehatan, Waktu regular, Senin - Jumat, Formil (contoh: Kemeja + Dasi), Transportation, Meal
Lokasi
Lemah Abang
Comments
Post a Comment